Ayuntamiento de SLP Presenta Guía Cultural con Perspectiva de Género
En el segundo día de actividades del programa Femenino Plural se llevó a cabo un foro de mujeres empresarias y el Tianguis Violeta
En el marco de la conmemoración del Día Internacional de las Mujeres, el 08 de marzo, arrancó el segundo día de actividades del programa Femenino Plural, impulsado por el Gobierno Municipal a través de la Dirección de Cultura y la Instancia de las Mujeres, jornada que incluyó la presentación de la Guía con perspectiva de género, un panel con mujeres empresarias y el tianguis de productos elaborados por mujeres.
Durante la presentación de la Guía Municipal de Programación Cultural con Perspectiva de Género se destacó la importancia de abrir espacios y crear herramientas que garanticen el igual disfrute de los derechos culturales de las mujeres de manera efectiva para evitar que argumentos culturales sean utilizados como obstáculos a la plena realización de los derechos de la mujeres.
Esta guía es una herramienta práctica, en pro de la inclusión de las mujeres de todas las edades, estratos socioeconómicos y orígenes étnicos, que trabajen en los ámbitos del arte y la cultura de manera individual o colectiva, no sólo al frente de los proyectos artísticos sino en todas las facetas.
Busca integrar y reconocer la participación de todas las mujeres relacionas con el arte, sin discriminación sin prejuicio, enfatizando las prácticas y obras que contribuyan a la deconstrucción de los estereotipos de género, división sexual del trabajo y la obra de las mujeres.
De igual manera se realizó el Panel “Pan y rosas, seguridad económica y calidad de vida de las mujeres” en el que participaron: Abril Gallegos Aviña, Directora General de la Empresa de Transportes Empresariales de San Luis (TRAEME); Lilia Anely Anguiano Rodríguez, Directora Regional de Recursos Humanos en Schweitzer Engineering Laboratories (SEL LATAM); Cintia María Bustos Pedraza, Presidenta del Comité de Women in Stem Entrepreneurship (WISTEM LATAM); Ada Luz Martínez Morales, Socia Activa de Industriales Potosinos A.C (IPAC); Roxana Eunice Olvera Rosillo, Coordinadora de Fortalecimiento Empresarial. El panel fue moderado por una regidora del Cabildo de la Capital.
En dicho foro se destacaron los retos que hay en el campo profesional para las mujeres, que muchas veces tienen una carga laboral doble o triple por los roles y estereotipos de género, por lo que es urgente que las empresas y los gobiernos en conjunto impulsen acciones firmes y contundentes que garanticen a las mujeres un pleno desarrollo personal y profesional. Además se llevó a cabo el tianguis de productos realizados por mujeres, quienes trabajan en un programa de emprendimiento impulsado por distintas áreas del Gobierno Municipal.
